2019年上海市幼儿园新任园长管理培训——冰幼专场

根据上海市3岁以下幼儿托育机构从业人员与幼儿园师资队伍建设三年行动计划（2018-2020年）【沪教委人〔2018〕60号】，要求开展初任园长岗位胜任培训，以提升初任园长在规划幼儿园发展、营造育人文化、领导保育教育、引领教师成长、优化内部管理、调适外部环境等方面的水平，使一大批初任园长缩短成长期，迅速胜任岗位要求。上海市托幼协会在去年对全市新任园长进行管理工作通识性培训基础上，应广大园长们要求，今年联手上海市教育学会、上海市教育丛书编委会，举办“2019年上海市幼儿园新任园长管理培训”，借助上海教育丛书《园长的故事》特邀本市优秀园长对新任园长就园所发展与制度创新、环境创设与家园合作、课程建设与保教管理方面进行培训。本次培训共分三场举行，为提高培训有效性和深入性，培训形式以园所实地观摩考察、讲课介绍、互动研讨。

4月19日周五，来自全市16个区近160位新园长聚集本次培训活动承办单位之一—浦东新区冰厂田幼儿园，参加第一场主题为“园所发展与制度创新”的新任园长管理培训活动。

上午9点开始，碧云部幼儿及教师团队呈现三个年龄段的角色游戏以及创意馆、生活馆、科学馆、悦读馆及中厅建构5个活动室活动，有趣有益的活动内容、丰富多样的环境材料、优美大气的园所环境，无不彰显冰幼阳光课程内涵，给与会园长留下深刻印象。

接着，缪苗老师执教大班集体教学活动《乌龟牌找朋友》，活动运用大班幼儿感兴趣的卡牌作为游戏材料，既培养幼儿观察解读规则的能力，又逐步提高幼儿运算能力，幼儿在一次次的挑战中获得锻炼思维及合作能力。

随后，碧云部江晓薇、潘祎颖、邵怡三位老师分别分享了生活馆、科学馆及创意馆的环境材料创设经验，三个小型的微报告体现了冰幼老师在活动室日常运营、环境创设以及材料投放调整上的智慧与用心。

下午，园长们聆听了由上海市托幼协会秘书长胡育老师主持，原上海市教育委员会基教处副处长、原上海市托幼协会会长何幼华老师作《园所发展与制度创新》的报告，她从专家视角，运用大量的实例阐释幼儿园园长管理与制度创新的重要性。

 最后，冰厂田幼儿园姚健园长作《幼儿园规划制定和管理》讲座，姚老师从规划制定、规划“落地”、规划评价、规划管理等角度阐述了如何进行规划制定与管理，对在座新园长们达成“一年一小步、三年一大步”的幼儿园规划目标起到切实帮助。

本场活动结束，园长们通过实地观摩考察、讲课介绍、互动研讨，对园长管理有了清晰的认识，深感收获颇丰。